華碩 面試心得
先介紹一下個人背景
(個人專長蠻廣的，也有參賽得獎經驗，但真的精的大概就程式和影像吧)
私立大學畢業 影像相關
北部國立碩畢業(普通大學非四中但接近) 碩論影像相關
找的職缺都偏影像或軟體工程
本篇所有內容都是2017~2018年所找的職缺
大概講述當時拿到的OFFER及面試過程
華擎和慶良電子為研替OFFER，研發替代役感覺上綁三年的關係，因此OFFER會比較好拿一些。
以下文章內容薪資都是台積電新人價N，和PTT大多的心得文一樣
華碩–NB的BIOS韌體工程師
這邊考券爆掉，考資料結構、C\C++、計算機概論
資料結構和計算機概論大概四五年沒碰，考前沒準備，考得蠻差的。
人資聊蠻久的，身家調查和背景經歷問得蠻詳細的。
主管來之後就開始介紹BIOS在做什麼等等，介紹蠻久的，主管感覺人不錯。
聊天期間讓我印象深刻的話蠻多的XD
只要你肯努力，年薪破百不是夢。
怎麼樣？有沒有興趣阿？
聽起來怎麼樣，想不想來啊？
感覺這個主管挺有趣的，最後的時候還說一句。
那我們言歸正傳，我現在給你OFFER你簽不簽？
我說我還要再考慮。主管說OFFER直接給你了還不簽？
當下有嚇到，雖然知道他開玩笑的XD。
最後我有問一個問題：PTT上面說BIOS快變成夕陽產業，說改成UEFI後各家系統廠以後都只會靠INTEL，根本不用自己來。
主管聽到我問的馬上大笑，說那是他自己那間工程師只靠INTEL吧？
主管也知道我說的是PTT哪篇XDD
基本上工時和華擎差不多，都是早9到晚上9點，主管說沒事可以提早走，中午午休接近2小時。
主管說我非四大，薪資大概N上下跳動不會差太多。
不過前年華擎開N+3給我，兩間應該會開的差不多才對？